Pokaż pasek boczny

Aktualne trendy dla pracodawców

Aktualne trendy dla pracodawców
  • Umiarkowany optymizm: Prognozy służb zatrudnienia pokazują, że oczekiwania pracodawców wahają się od ostrożnego optymizmu do stabilnego „status quo”, ponieważ firmy czekają na wyraźniejsze sygnały makroekonomiczne przed rozpoczęciem inwestycji.
  • Nierównomierny wzrost płac: Przewiduje się, że w 2026 r. wynagrodzenia pracowników biurowych będą rosły wolniej niż wynagrodzenia wykwalifikowanych robotników. Wynika to ze znacznego niedoboru specjalistów w sektorach pracy fizycznej.
  • Fala zwolnień w niektórych sektorach: Według marcowych danych, 2,5 razy więcej firm niż zwykle zgłosiło zwolnienia grupowe w ciągu ostatnich kilku miesięcy, co wskazuje na pewne napięcia na rynku pracy.
  • Nowe narzędzia rekrutacyjne: Portal Usług Publicznych wprowadza nowy portal rekrutacyjny (VVA), który pomoże instytucjom łatwiej zarządzać ogłoszeniami o pracę i skuteczniej przyciągać kandydatów.

Leave a Comment

You cannot copy content of this page